張志杰、蘇世森與福建省香小北茶業(yè)有限公司之勞動報(bào)酬?duì)幾h一案——公告
時(shí)間:2025-04-23 16:46 瀏覽量:
     晉江市勞動人事爭議仲裁委員會

      

    福建省香小北茶業(yè)有限公司(法定代表人:林創(chuàng)藝

    本委受理張志杰、蘇世森你公司之勞動報(bào)酬?duì)幾h一案。現(xiàn)已審理終結(jié)。因你下落不明,依照《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第二十條、《中華人民共和國民事訴訟法》第九十五條之規(guī)定,向你公司公告送達(dá)晉勞仲案2025〕359號裁決書。自本公告發(fā)出之日起,經(jīng)過30日即視為送達(dá)。被申請人無正當(dāng)理由未到庭,現(xiàn)依據(jù)《中華人民共和國勞動法》第二條、第五十條,《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二條、第六條、第三十六條第二款、第四十七條之規(guī)定,作出缺席裁決如下

    被申請人福建省香小北茶業(yè)有限公司應(yīng)于本裁決書生效之日起三日內(nèi)一次性支付申請人張志杰剩余工資共計(jì)人民幣肆仟叁佰叁拾肆元整4334.00)。

    被申請人福建省香小北茶業(yè)有限公司應(yīng)于本裁決書生效之日起三日內(nèi)一次性支付申請人蘇世森剩余工資共計(jì)人民幣捌仟肆佰貳拾叁元整8423.00)。

    本裁決為終局裁決。申請人若不服本裁決,應(yīng)自收到本裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院起訴。被申請人若有證據(jù)證明本裁決符合《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條情形之一的,應(yīng)自收到本裁決書之日起三十日內(nèi)向泉州市中級人民法院申請撤銷裁決。

    特此公告                

    晉江市勞動人事爭議仲裁委員會

     

    二〇二五年四月十八日

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